ПОСТАНОВЛЕНИЕ Главы администрации Гурьевского района от 30.10.2002 № 1467
"О квотировании рабочих мест в организации района для граждан, особо нуждающихся в социальной защите, на 2003 год"
Вступил в силу с 30 января 2003 г. (пункт 4 данного документа).
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КАЛИНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ МО "ГУРЬЕВСКИЙ РАЙОН"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 октября 2002 г. № 1467
О квотировании рабочих мест в организации района
для граждан, особо нуждающихся в социальной защите,
на 2003 год
Во исполнение Закона Калининградской области "О порядке квотирования рабочих мест на предприятиях, в учреждениях и организациях Калининградской области для лиц, особо нуждающихся в социальной защите" № 131 от 11.06.99 и в целях поддержания занятости безработных граждан, испытывающих трудности в поисках работы,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Установить на 2003 год для организаций всех форм собственности с численностью работников более 30 человек квоту для приема на работу граждан, особо нуждающихся в социальной защите, в размере 1% к среднесписочной численности работников организаций.
2. Утвердить размер квоты для приема на работу в организации Гурьевского района для лиц, особо нуждающихся в социальной защите, согласно приложению.
3. Утвердить на 2003 год ежемесячную обязательную плату за каждого гражданина, нетрудоспособного в рамках установленной квоты, равную однократному размеру минимальной оплаты труда, установленному законодательством на день оплаты.
Условия внесения платы будут оговариваться в договорах, заключенных администрацией муниципального образования с работодателями.
4. Постановление вступает в силу по истечении 3 месяцев.
5. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя главы администрации района Руцкого Г.А.
Глава администрации района
А. Неретин
Приложение
к Постановлению
главы администрации
МО "Гурьевский район"
от 30 октября 2002 г. № 1467
1. Установить квоты для приема граждан на работу в абсолютных цифрах в следующих пределах:
------T------------------------T--------------¬
¦ № ¦ Численность работников ¦ Размер квоты ¦
¦ ¦ ¦ (чел.) ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 1. ¦ от 30 до 100 ¦ 1 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 2. ¦ от 100 до 200 ¦ 2 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 3. ¦ от 200 до 300 ¦ 3 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 4. ¦ от 300 до 400 ¦ 4 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 5. ¦ от 400 до 500 ¦ 5 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 6. ¦ от 500 до 500 ¦ 6 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 7. ¦ от 600 до 700 ¦ 7 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 8. ¦ от 700 до 800 ¦ 8 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 9. ¦ от 800 до 900 ¦ 9 ¦
+-----+------------------------+--------------+
¦ 10. ¦ от 900 до 1000 ¦ 10 ¦
L-----+------------------------+---------------
2. Предприятия и организации Гурьевского района, среднесписочная численность которых составляет более 30 человек:
